Holzbau-Offensive in Baden-Württemberg setzt Signale

Landesregierung favorisiert den Baustoff Holz

Holzbau-Offensive in Baden-Württemberg setzt Signale

Die Landesregierung in Baden-Württemberg setzt bei ihrer verkündeten Holzbau-Offensive auf den Baustoff Holz. Grüne und CDU sind sich einig: Das Bauen mit Holz soll stärker in den Mittelpunkt gerückt werden als bisher. Der baden-württembergische Minister für Ländlichen Raum und Verbraucherschutz, Peter Hauk (CDU), stellte die Holzbau-Offensive auf der 40. Fachtagung Holzbau in Stuttgart vor.

Ein Statement für den modernen Holzbau lieferte der Ministerpräsident von Baden-Württemberg, Winfried Kretschmann, vor anwesenden Architekten und Bauingenieuren anlässlich der Fachtagung Holzbau Baden-Württemberg bei der Vorstellung der Holzbau-Offensive. In seinem Grußwort betonte Kretschmann, „dass es wichtig sei, die Städte nachhaltig zukunftsfest zu machen, bezahlbaren Wohnraum in Ballungsräumen zu schaffen sowie die ländlichen Regionen weiter zu stärken, dabei gleichzeitig den Klimaschutz zu verbessern sowie die Ressourceneffizienz zu steigern. Das sind Zukunftsaufgaben, die es in den nächsten Jahren anzugehen gilt!“

Kretschmann weiter in seine Ausführungen zur Holzbau-Offensive: „Bauen mit Holz kann bei der Bewältigung dieser Herausforderungen eine bedeutende Rolle einnehmen. Holz ist der einzig nachwachsende Baustoff. Holzbau kann sowohl im größer dimensionierten Mietwohnbau als auch im Rahmen der Verdichtung rasche und qualitätsvolle Lösungen anbieten. Durch seine gute Ökobilanz hat Bauen mit Holz eine wichtige Bedeutung für den Klimaschutz.“ Die Holzbau-Offensive in Baden-Württemberg trägt dem Rechnung.

„Das in Bauwerken verarbeitete Holz aus nachhaltiger Forstwirtschaft entzieht der Atmosphäre klimaschädliches Kohlendioxid und speichert es langfristig. Deshalb setzt sich die Landesregierung im Rahmen des Integrierten Energie- und Klimaschutzkonzepts (IEKK) entschlossen dafür ein, den Anteil der Holzverwendung im Bauwesen weiter zu steigern und so die ökologische Modernisierung von Baden-Württemberg weiter voranzubringen.“ Darüber hinaus schafft die holzbaufreundliche baden-württembergische Landesbauordnung gute Voraussetzungen für das Bauen mit Holz, so Kretschmann – auch im mehrgeschossigen Holzbau.

Die Politik des Landes greift diese Entwicklung mit ihrer Holzbau-Offensive auf und setzt weitere Impulse. Holzbauweisen kommen in nahezu allen Bereichen des Hoch- und Ingenieurbaus zum Einsatz, unter anderem im Wohnungsbau, Büro- und Verwaltungsbau, Gewerbe- und Industriebau. Im Unterschied zur klassischen Holzbauweise kommen bei der mehrgeschossigen Holzhybridbauweise bei den wesentlichen Tragelementen neben Holz auch andere Baustoffe zum Einsatz die spezifischen Vorteile der verwendeten Baustoffe werden kombiniert.

Holzbauwelt.de ist das Ratgeber Portal für Holzhäuser und den Holzbau mit einer Übersicht über die KfW-Förderung für Holzfertighäuser. Bauinteressenten finden Informationen zu den verschiedenen Holzbauweisen und dem CO2-neutralen Baustoff Holz. Bilder und Details zu ausgewählten Haustypen, Beispiele zum mehrgeschossigen Bauen sowie Empfehlungen für mittelständische Holzhaus Hersteller runden das Angebot ab.

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Quelle: pr-gateway.de

 

Alibaba Cloud ruft Deutschlands erste Tianchi Challenge aus

Alibaba Cloud ruft Deutschlands erste Tianchi Challenge aus

Alibaba Cloud, die Cloud-Computing-Sparte der Alibaba Group, fordert Deutschlands Nachwuchs-Datenforscher heraus: Beim deutschlandweit ersten Tianchi-Wettbewerb sind Startups und Studenten aufgerufen, anhand von Daten, die das in Oberpfaffenhofen ansässige Earth Observation Center (des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt) zur Verfügung stellt, den in vielen Regionen der Welt rasant voranschreitenden Prozess der Urbanisierung zu ergründen.

Der Wettbewerb ist noch offen für weitere Teilnehmer – den Gewinnern winken nicht nur Geldpreise, sondern zum Beispiel auch ein Kräftemessen mit den besten Daten-Köpfen in China. Hier gehts zur Anmeldung: https://bit.ly/2Baw1PR

Alibaba Cloud ist in Deutschland noch recht jung, betreibt aber bereits zwei Rechenzentren in Frankfurt und baut ein Team auf. Hier liegt die Motivation für einen solche Wettbewerb auf der Hand: die besten Nachwuchsköpfe im Bereich Algorithmen und AI zu finden – Stepstone als Partner des Wettbewerbs ist kein Zufall. Warum macht es für Startups und Studenten Sinn, hier mit zu forschen?

Die Gewinner der letzten Tianchi-Challenge 2017, welche in Großbritannien ausgetragen wurde, berichten:

„Wir schreiben das Jahr 2050 und Ballons sind das bevorzugte Transportmittel, um Pakete auszuliefern. Kannst du den besten Algorithmus schreiben, mit dem diese Ballons durch alle Wetterlagen navigieren können – und somit die Logistik verbessern?“ So lautete damals die Anforderung. Die Teilnehmer sollten die besten Routen für zehn verschiedene Ballons berechnen, die über fünf Tage verteilt Ziele im ganzen Land anfliegen sollten. Met Office hatte verschiedene Vorhersagen zur Windgeschwindigkeit ausgegeben, mit denen die Teilnehmer eine konsolidierte Vorhersage auf Stundenbasis berechneten, um ihre Flugrouten darauf zu stützen.

Qi und Ivan sind Entwickler bei Rolls Royce. Zusammen mit ihrem Studienfreund Dan haben sie die Anfang 2018 vom meteorologischen Institut Met Office ausgeschriebene Tianchi Challenge gewonnen. „Für uns war die Challenge wirklich interessant und wir haben jede Menge nützliche Erfahrungen gesammelt – sowohl in Bezug auf Data Science als auch im Programmieren“, sagt Qi. „Python war Ivan und mir ziemlich neu. Es fühlt sich an, als hätten wir in dieser kurzen Zeit mehr gelernt als in den Onlinekursen, an denen wir teilgenommen hatten.“

Eine Herausforderung, mit der das Team zu kämpfen hatte, war Zeitdruck: „Wir mussten lernen, dass es viel länger dauert als gedacht, eine Idee in einen Code zuübersetzen. Außerdem mussten wir uns disziplinieren, nicht ständig das Rad neu erfinden zu wollen. Wir haben bereits geschriebene Algorithmen genutzt, wodurch wir dann relativ schnell selbst einen vernünftig komplexen Algorithmus hatten“. Besonders wertvoll fanden die Teilnehmer natürlich auch die Ressourcen, die ihnen zur Verfügung standen: „Uns war vorher überhaupt nicht klar, auf welche Rechenleistung wir zugreifen können“, berichtet Qi.

Und so funktioniert das Ganze: Der Tianchi-Wettbewerb – egal ob in Deutschland, UK, China oder in einem anderen Land – wird auf der Crowd-Intelligence-Plattform von Alibaba Cloud, genannt Tianchi, ausgetragen. Die Plattform hat bereits über 120.000 Datenforscher aus knapp 80 Ländern angezogen, deren Disziplinen von Data Mining und Artificial Intelligence bis Machine Learning reichen. Online arbeiten sie dann zusammen, um echte gesellschaftliche Probleme zu lösen, wie zum Beispiel Wege zu finden, welcheWartezeiten an Mautstationen in staugeplagten chinesischen Großstädtenverringern.

Die Met Office Challenge hatte zum Beispiel über 2.000 Teilnehmer aus 46 Ländern. Die Algorithmen, die dabei entwickelt wurden, sollen Met Office zwei bis fünf Prozent Logisitk-Einsparungen ermöglichen. Qi, Ivan und Dan wurden beim Mobile World Congress in Barcelona geehrt.

Alibaba Cloud bringt die Tianchi-Challenge nun zum ersten Mal nach Deutschland – noch können interessierte Datenforscher einsteigen, und zwar unter https://bit.ly/2Baw1PR .

Über Alibaba Cloud

Alibaba Cloud ( www.alibabacloud.com), der 2009 gegründete Cloud-Computing-Sparte der Alibaba Group, ist Gartner zufolge unter den drei größten IaaS-Anbietern weltweit, und laut IDC der größte Anbieter von Public-Cloud-Services in China. Alibaba Cloud bietet ein umfangreiches Portfolio an Cloud-Diensten für Unternehmen weltweit, darunter Händler, die auf den Plattformen der Alibaba Group aktiv sind, Start-ups und Unternehmen. Alibaba Cloud ist der offizielle Cloud-Services-Partner des Internationalen Olympischen Komitees.

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7 Tipps für die Selbstständigkeit

Was es außer einer tollen Idee unbedingt noch braucht, wenn man seinen Traum verwirklichen will

7 Tipps für die Selbstständigkeit

Die Zahl der Selbstständigen steigt stetig. Bei manch einem Neuunternehmer stellt sich nach der ersten Euphorie allerdings erste Ernüchterung ein, weil die Erwartung eine andere war als die Realität mit sich bringt. Susanne Wagner, Marketing-Expertin der Personal Branding Agentur werdewelt mit Sitz in Bicken, gibt Tipps für die Selbstständigkeit – und was es außer einer tollen Idee unbedingt sonst noch braucht, wenn man seinen Traum verwirklichen will.

Tipp 1: Passt die Positionierung zum Typ?

Schauen Sie auf Ihre Positionierung und prüfen Sie, ob sie zu Ihnen passt. Ob sie „artgerecht“ ist und Sie sich auch in fünf oder zehn Jahren noch wohl damit fühlen.

Tipp 2: Die persönlichen Motivatoren kennen

Überlegen Sie, was Sie persönlich motiviert, was Sie antreibt und jeden Morgen gerne aufstehen lässt. Ebenso wichtig ist es, seine Stolperfallen zu kennen, die gerne dafür sorgen, dass etwas nicht so gut läuft.

Tipp 3: Groß denken

Menschen neigen ja oft eher zur Untertreibung ihrer Fähigkeiten und ihres Könnens. Denken Sie stattdessen groß. Schauen Sie immer nach zusätzlichen Möglichkeiten, lassen Sie neue Ideen zu und geben Sie ihnen den Raum zum Reifen.

Tipp 4: Gefährten suchen

Alles allein bewältigen zu wollen ist zwar ehrenhaft, doch kommt das einer Selbstgeißelung gleich. Sie müssen Ihr Potenzial voll und ganz in Ihre Geschäftsidee stecken. Für alles andere wie bspw. Buchhaltung, Steuer, Marketingkampagnen etc. gibt es andere Spezialisten. Nutzen Sie deren Können und konzentrieren Sie sich auf das, was Sie ausmacht.

Tipp 5: Neugierig bleiben

Nichts ist schlimmer, als an Altem festzuhalten und die Veränderungen um sich herum nicht wahrzunehmen. Seien Sie offen für das, was um Sie herum geschieht. Halten Sie Augen und Ohren offen. Und seien Sie neugierig auf alles, was Sie nicht kennen. Es könnte auch Ihrem Business nutzen.

Tipp 6: Die „Wehwehchen“ des Kunden kennen

Wird oft vergessen oder nur stiefmütterlich behandelt: der Kunde. Was geht gerade ihn ihm vor? Was ist bei ihm los? Was lässt ihn möglicherweise nachts nicht schlafen – was Sie eventuell wunderbar für ihn lösen könnten? Und ich rede hier nicht von Kundenumfragen. Kunden wissen oft selbst nicht, was sie brauchen. Wenn Sie für den Kunden eine Lösung haben und ihm das Leben ein Stück besser machen, sind Sie den entscheidenden Schritt voraus.

Tipp 7: Die Zahlen im Blick behalten

Bei aller Leidenschaft: Vergessen Sie nicht, immer einen Blick auf Ihre Zahlen zu haben. Letztendlich möchten Sie Ihren Verpflichtungen nachkommen können und natürlich auch noch etwas übrighaben. Außerdem sollten Sie immer auch etwas zur Seite legen für neue Ideen und Projekte.

Werdewelt ist Sparringspartner und Marketing-Experte auch für alle, die sich selbstständig machen möchten. Der Schwerpunkt der Agentur werdewelt liegt im Personal Branding und aller dazugehörigen Aktivitäten – von der grundsätzlichen strategischen Ausrichtung bis hin zur regelmäßigen Betreuung als operativer Partner.

Mehr zur Marketing-Agentur werdewelt: https://www.werdewelt.info

Werdewelt, die Agentur für Personal Branding, schafft Klar.heit. Entwickeln Sie mit den Profis eine auf Sie zugeschnittene Positionierung und die passende Strategie. Die Klar.macher von werdewelt sorgen fur die konsequente Umsetzung in der Marketingkommunikation. Wir füllen Ihre Personal Branding-Strategie mit Leben: Im Internet, in Printmedien, in der Presse, als Buch oder in Form von Online-Applikationen – crossmedial.

Was uns besonders macht? Wir vereinen die Kompetenz, Kreativität und Verlässlichkeit einer Marketingagentur mit Insiderkenntnissen und Erfahrung aus über 10 Jahren Personal Branding. Wir arbeiten mit Trainern, Beratern und Coaches sowie mit Speakern, Anwälten, Ärzten oder Musikern. Geschäftsführer und Autor Ben Schulz weiß: Erfolg braucht ein Gesicht! Denn ohne Personal Branding geht heute nichts mehr.

Wir machen Menschen zu Marken.

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Quelle: pr-gateway.de

Fixando mit dem bestem Party-Equipment für Österreich

Bei Feiern sind die Fixando Experten zur Stelle

Fixando mit dem bestem Party-Equipment für Österreich

„In den letzten Monaten konnten wir einen starken Anstieg von Anfragen insbesondere in unseren Event-Kategorien in Österreich verzeichnen“, erklärt David Cordeiro, Leiter des Marketings von Fixando. „Das geht mit dem Mieten einer Hüpfburg für Familien- und Kinderfeste los und hört bei Schokoladenbrunnen und Popcornmaschinen für Geburtstage und Hochzeiten auf“, berichtet Cordeiro weiter.

Die außergewöhnlich große Bandbreite an Dienstleistungskategorien ist einer der Faktoren mit denen sich Fixando von vielen anderen Plattformen für lokale Dienstleistungen unterscheidet. Während man auf diesen meist nur einen Typ Dienstleister findet, sind auf Fixando Dienstleister aus quasi allen Kategorien vertreten. Kunden können die Online Plattform somit beliebig oft und nach Bedarf auch in völlig unterschiedlichen Situationen und Orten einsetzen. Diese herausragende Flexibilität möchte das Team von Fixando zukünftig noch stärker kommunizieren, denn für Kunden wird die Plattform so zum Universalwerkzeug für die Suche nach lokalen Dienstleistern.

Der Marketingchef gibt direkt ein Beispiel: „Sagen wir einmal, im Dezember suche ich einen Catering Service für die Weihnachtsfeier meiner Firma in Wien. Ganz einfach: Ich gebe meine Anfrage auf der entsprechenden Fixando-Seite auf und schon bald erhalte ich zahlreiche Angebote, die ich miteinander vergleichen kann. Nun sagen wir mal, im Frühling hat meine Tochter Geburtstag und sie wünscht sich für die Feier eine Hüpfburg und eine Popcornmaschine. Also gebe ich meine Anfragen wieder bei Fixando auf, und zwar genau genommen auf der Seite für Hüpfburg mieten in Graz und auf der Seite für Popcornmaschine mieten in Graz. So einfach ist das!“, freut sich Cordeiro.

Fixando ist ein Online-Portal, das die Suche nach geeigneten und lokalen Servicedienstleistungen erleichtert. Kunden finden über die Fixando App oder Webseite bewertete und zuverlässige Experten für jede Art von Service und erhalten innerhalb von 48 Stunden bis zu 5 individuell zugeschnittene Angebote. Für Fachkräfte, Kleinunternehmen und Selbstständige wird Fixando zum Werkzeug, um mehr Kunden zu akquirieren und den Umsatz zu steigern. Das 2017 gegründete Unternehmen bietet diesen Service bereits in den D-A-CH Ländern, sowie in Portugal, Spanien, Chile, Mexiko, Irland, Singapur, Australien, Neuseeland, Kanada, dem Vereinigten Königreich und in der dominikanischen Republik an.

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Best of Heinz von Heiden

Neues Hausprogramm erfüllt Kundenwünsche

Best of Heinz von Heiden

Isernhagen, November 2018. Was wünschen sich die Bauherren von heute? Welche aktuellen Bautrends gibt es? Und was erwarten Kunden allgemein von einem Hausbauunternehmen?

Als bundesweit tätiges Massivhausunternehmen mit über 86 Jahren Erfahrung und mehr als 48.000 gebauten Häusern hat Heinz von Heiden sich genau diese Fragen gestellt. Denn nur, wer sich an den Kundenwünschen orientiert, kann langfristig erfolgreich bleiben. Ergebnis einer umfangreichen Analyse der Wünsche und Vorstellungen moderner Bauherren ist nun das neue Hausangebot bei Heinz von Heiden: jünger, moderner und damit am Puls der Zeit

„Bauherren erwarten von einem Hausbauunternehmen zu Recht realisierbare und dennoch individuelle Traumhäuser zu einem guten Preis-Leistungs-Verhältnis“, sagt Dr. Helge Mensching, Geschäftsführer der Heinz von Heiden GmbH Massivhäuser. „Das bezahlbare Haus für Jedermann ist nach wie vor gefragt.“

Vor diesem Hintergrund hat Heinz von Heiden sein Hausprogramm überarbeitet. So wurden wahre Hausklassiker nach modernen Standards mit qualitativ hochwertigen Materialien und Baustoffen neu aufgelegt. Einbezogen wurden aktuelle Bautrends und – wie bei Heinz von Heiden üblich – die Möglichkeit, das Haus individuell auf die Kundenwünsche anzupassen. Nicht zu vergessen: Alle Häuser entsprechen den energetischen Vorgaben der EnEV 2016 und sind mit einer energieeffizienten Wärmepumpe im Standard ausgestattet.

Der Bestseller unter den Massivhäusern

„Wir haben uns bei unseren Kunden umgehört, um zu erfahren, welches die beliebtesten Häuser sind. Auf dieser Basis und dank unserer jahrzehntelangen Erfahrung haben wir dann unser Hausangebot überarbeitet und angepasst. Wir bieten die Häuser an, die unsere Kunden auch wirklich bauen möchten“, fasst Dr. Helge Mensching zusammen. „So ist das klassische Satteldachhaus nach wie vor der Bestseller, aber auch Bungalows erfreuen sich wachsender Beliebtheit – bei Best Agern und bei jungen Familien.“

Für Bauinteressierte bedeutet die Neuauflage des Hausprogramms, dass das zuletzt sehr umfangreiche Angebot nun gestrafft und kundenfreundlich gestaltet wurde.

Das neue Hausprogramm: Modern und übersichtlich

„Neu ist, dass wir uns nicht mehr an Hausserien orientieren wie noch bei der Systemarchitektur. Vielmehr unterscheiden wir nach Haustypen, sodass sich zum Beispiel alle Stadtvillen in einer und alle Bungalows in einer anderen Kategorie befinden“, sagt Mona Sölter, Architektin bei Heinz von Heiden, die an der Umstellung beteiligt war. „Außerdem sind 20 moderne Visualisierungen entstanden, die unsere Massivhäuser modern und ansprechend darstellen.“

Ganz neu ist die einheitliche Benennung: Ab sofort verwendet Heinz von Heiden nur noch Namen aus der Systemarchitektur für seine Haustypen:

Klassisches Einfamilienhaus: Alto

Zweigeschossiges Einfamilienhaus: Calvus

Stadtvilla: Arcus

Bauhaus: Stratus

Bungalow: Cumulus und Velum

Auch wenn sich einiges geändert hat, so bleibt das Prinzip gleich: Alle Basis-Haustypen können je nach individuellem Kundenwunsch angepasst werden. Das ist schließlich seit mehr als 86 Jahren und mehr als 48.000 Häusern das Erfolgsgeheimnis und das Qualitätsversprechen von Heinz von Heiden.

Das neue Hausprogramm findet sich ab sofort online unter https://www.heinzvonheiden.de/haeuser/ sowie auf den regionalen Subdomains der Bauherrenfachberater wieder.

Weitere Informationen finden sich unter: https://www.heinzvonheiden.de/aktuelles/best-of-heinz-von-heiden-837

Über Heinz von Heiden GmbH Massivhäuser

Die Heinz von Heiden GmbH Massivhäuser ist eine Tochter der Mensching Holding GmbH und einer der führenden Massivhaushersteller Deutschlands, bis heute wurden bereits 48.000 Häuser gebaut. Das Unternehmen steht für maßgeschneiderte System-Architektur, technische Innovationen und ein überzeugendes Preis-Leistungs-Verhältnis. Das Angebot umfasst die gesamte Dienstleistung rund ums Bauen – von der Planung über den Bau und die komplette Ausstattung des Hauses bis hin zur Übergabe. Heinz von Heiden bietet mit über 5.000 m² Ausstellungsfläche in seinen KompetenzCentren und 40 Musterhäusern, diversen Stadtbüros sowie über 250 Vertriebspartnern bundesweit und in der Schweiz Beratung und Betreuung auf höchstem Niveau.

Heinz von Heiden ist Hauptsponsor des Bundesligisten Hannover 96 sowie Sponsoring-Partner des DEL-Teams Eisbären Berlin.

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Chromstraße 12
30916 Isernhagen HB
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Geflüchtete erhalten gute Perspektive auf Integration in Ausbildung und Arbeit

Caritas sieht Bedarf an weiteren Schritten: Ausländerbehörden und Regierungspräsidien brauchen verlässlichen Bezugsrahmen

Stuttgart/Freiburg, 21. November – Seit knapp einer Woche können in Baden-Württemberg Asylsuchende, die von Abschiebung bedroht sind, für die Dauer der einjährigen Ausbildung zum Kranken- und Altenpflegehelfer oder für Berufseinstiegsqualifizierungen eine Ermessensduldung erhalten. Bedingung ist, dass sie zugleich einen Ausbildungsvertrag für eine Ausbildung zur Pflegefachkraft vorlegen. Somit können diese ausländischen Personen während der Ausbildung nicht abgeschoben werden. Diese neue Verordnung des Innenministeriums begrüßt die Caritas Baden-Württemberg ausdrücklich.

Gleichzeitig wird dieser Personengruppe eine wichtige und nachhaltige Perspektive geboten, sich in Deutschland zu integrieren. Mit der Regelung bekräftigt die Landesregierung auch ihr Bekenntnis, die sozialen Helferberufe zu stärken. Damit setzt das Land ein Anliegen um, das im Koalitionsvertrag auf Bundesebene verabredet ist. Auch die Caritas im Land setzt sich seit langem dafür ein, dass Auszubildende und Ausbildungsbetriebe Rechtssicherheit haben und Auszubildende sich ohne Angst vor Abschiebung auf ihre Ausbildung konzentrieren können.

„Wenn wir möglichst viele motivierte Menschen für die Ausbildung gewinnen und die nun erlassene Regelung mit Leben füllen wollen, sind jedoch weitere Schritte notwendig“, so die Caritasvorstände Dr. Annette Holuscha-Uhlenbrock (Rottenburg-Stuttgart) und Mathea Schneider (Freiburg). Um den Zugang von geflüchteten Menschen zur Helfer- wie Fachkraftausbildung zur ermöglichen, muss ein verlässlicher Bezugsrahmen für die Ausländerbehörden, die Regierungspräsidien und auch für die betreffenden Personen geschaffen werden. Nur wenn die Ermessensspielräume bei der Identitätsfeststellung genutzt würden, haben die in absehbarer Zeit von Abschiebung betroffenen Menschen die Möglichkeit, eine Beschäftigungserlaubnis zu erhalten. Dann können sie die Ausbildung beginnen. „Die Anforderungen müssen den Antragsstellenden bekannt und verbindlich geregelt sein“, so Schneider und Holuscha-Uhlenbrock. „Potentielle Auszubildende und Beratungsangebote müssen wissen, was von ihnen erwartet wird, damit der Zugang zu Ausbildung gelingt.“

Die Caritas Baden-Württemberg setzt sich für eine qualifizierte Pflegeausbildung ein. Die nun erlassene Verordnung schafft Rechtssicherheit für die Auszubildenden und Ausbildungsbetriebe in der Pflege. Sie stärkt auch die Einrichtungen der Caritas, die sich darum bemühen, motivierte und engagierte Menschen als zukünftige Fachkräfte für die Pflege zu gewinnen. Gleichzeitig sollte mit Blick auf den bereits bestehenden Fachkräftemangel auch in anderen Sparten eine zeitnahe Ausweitung auf andere qualifizierte Ausbildungsberufe angestrebt werden.

Als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche vertritt die Caritas in Baden-Württemberg rund 3.800 Einrichtungen mit mehr als 175.000 Plätzen in unterschiedlichen Hilfefeldern, in denen 65.000 Mitarbeiter/innen tätig sind.

Kontakt
Caritas in Baden-Württemberg
Eva-Maria Bolay
Strombergstr. 11
70188 Stuttgart
0711/2633-1288
bolay@caritas-dicvrs.de
http://www.caritas-rottenburg-stuttgart.de

Quelle: pr-gateway.de

Guidewire Software veröffentlicht Ergebnisse des ersten Geschäftsquartals 2019

Foster City, Kalifornien, 20. November 2018 – Guidewire Software, Inc. (NYSE: GWRE), Anbieter der Industrieplattform für Schaden- und Unfallversicherer, gab heute bekannt, am Dienstag, den 4. Dezember 2018 nach Börsenschluss seine Geschäftsergebnisse des ersten Quartals 2019, das am 31. Oktober 2018 endete, bekanntzugeben. An dem Tag wird die Geschäftsführung um 23:00 Uhr MEZ (14:00 Uhr PT) eine Telefonkonferenz mit Webcast abhalten, um die Ergebnisse des Unternehmens im ersten Quartal 2019 vorzustellen und zu diskutieren. Eine Aufnahme des Webcasts finden Sie zwei Stunden nach der Telefonkonferenz unter http://ir.guidewire.com

Was?

Telefonkonferenz von Guidewire Software zu Geschäftsergebnissen des ersten Quartals 2019

Wann?

Dienstag, 4. Dezember 2018

Uhrzeit:

23.00 Uhr MEZ (14:00 Uhr PT)

Einwahldaten für die Telcon:

(800) 239-9838 aus den USA

(323) 794-2551 von außerhalb der USA

Wiederholung:

(844) 512-2921, Passwort 5711800 aus den USA

(412) 317-6671, Passwort 5711800 von außerhalb der USA

Webcast:

http://ir.guidewire.com/ (live und aufgezeichnet)

Der Webcast wird über die Website von Guidewire für drei Monate abrufbar sein.

Guidewire bietet die Branchenplattform, auf die Schaden- und Unfallversicherer setzen, um in einer Zeit des immer schnelleren Wandels erfolgreich zu sein. Wir liefern unseren Kunden Software, Services und ein Partner-Ökosystem für Betrieb, Differenzierung und Wachstum ihres Unternehmens. Wir zählen mehr als 350 Unternehmen in 32 Ländern zu unseren Kunden. Weitere Informationen finden Sie unter www.guidewire.de Folgen Sie uns auch auf Twitter: @Guidewire_PandC.

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ANMERKUNG: Weitere Informationen zu den Marken von Guidewire finden Sie unter https://www.guidewire.com/legal-notices

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Ganz konkret: So überlebt Ihr Unternehmen die digitale Revolution

Neues Buch von Experte Jan Brecke erläutert Ambidextrie und „Singularity Leadership“

Ganz konkret: So überlebt Ihr Unternehmen die digitale Revolution

Köln, 21.11.2017 – „Singularity Leadership. Was Sie jetzt tun müssen, damit Ihr Unternehmen die digitale Revolution überlebt“ – in seinem neuen Buch liefert Jan Brecke, Experte für Führung im digitalen Zeitalter, Strategien und Wissen aus der Innenansicht von Unternehmen, die sich erfolgreich dem Veränderungsdruck der Digitalisierung gestellt haben. So zeigt er an konkreten Beispielen aus der Industrie erfolgreiche Ansätze pragmatischer Ambidextrie und agiler Organisationskultur, die er im Rahmen seiner eigenen Tätigkeit als Führungskraft und Consultant begleitet hat. Mit dem in seinem Buch vorgestellten Führungsmodell der Singularity Leadership® fordert Brecke nichts weniger als die Rückeroberung der Unternehmensführung durch menschliche Werte.

Brecke veröffentlicht postsinguläres Manifest

Künstliche Intelligenz, Robotik, Big und Smart Data – disruptive Entwicklungen auf Basis digitaler Geschäftsmodelle bringen die Unternehmen an den Rand der Singularität, verstanden als der Scheidepunkt, an dem ein System in etwas komplett Neues umbricht. Das stellt uns in Wirtschaft und Gesellschaft vor große Fragen:

– Wie bleiben und führen wir menschlich in Unternehmen, wenn Künstliche Intelligenz schneller und präziser entscheidet als wir selbst?

– Wie schaffen wir den Rahmen für neue Formen der Zusammenarbeit?

– Wie können Unternehmen eine Kultur entwickeln, die mit Beidhändigkeit (Ambidextrie) Bewahrenswertes stabilisiert und gleichzeitig Innovation anleitet? – Kurz: Was müssen wir in den Unternehmen heute tun, damit wir die digitale Revolution überleben? Als Antwort auf diese Fragen entwirft Jan Brecke ein postsinguläres Manifest, das Forderungen, Herausforderungen und Strategien für die Transformation der Unternehmen

zusammenfasst und als Grundlage für eine breitere unternehmenspolitische Diskussion dienen soll.

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Über Jan Brecke:

Jan Brecke ist der Experte für Führung im digitalen Zeitalter und Singularity Leadership®. Als Diplom-Psychologe und systemischer Coach berät Brecke heute mit seiner Unternehmensberatung weltweit Konzerne und coacht Senior Executives. Der erfolgreiche Fachbuchautor ist ein international ein gefragter Key Note Speaker und erfahrener Moderator von Groß-Veranstaltungen. Jan Brecke ist Diplom-

Psychologe (Univ. Konstanz, Tokyo International University) und besitzt einen Bachelor in Betriebswirtschaft(BA). Der ausgebildete Berater für systemische Beratung, Transaktionsanalyse,

Konfliktberatung, Coaching und Gruppendynamik absolvierte weitere Abschlüsse in Career-Coaching an der New York University und spricht fließend Englisch und Japanisch. Vor der Gründung seines Beratungsunternehmens hatte Jan Brecke 15 Jahre Managementverantwortung in großen Multinationals inne, u.a. bei GE als Development Leader für Europa, bei UBS als Leadership Development Head US in New York oder bei Beiersdorf als SVP Global Development sowie bei Daimler und der Deutschen Bank. Als Autor und Co-Autor veröffentlichte er bereits mehrere Fachbücher, so u.a. „So wollen Top-Talente arbeiten – Handlungsempfehlungen für eine Unternehmenskultur der Zukunft“

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Time is running – fast and black

Elysee Uhren startet attraktive „Black-Sale“ Week

Time is running - fast and black

Am kommenden Freitag stehen die Uhren sprichwörtlich auf Schnäppchenalarm – dann heißt es überall am friday – black is beautiful. Schon fast als Tradition startet so weltweit das Weihnachtsgeschäft. So auch bei Elysee Uhren – mit Rabatten von 30% in der ganzen Woche vom 23.11. bis zum 30.11. wird unter www.elysee-watches.com/black-sale die Woche des Black-Sale gefeiert. Für angemeldete Newsletter Kunden, gibt es am 23.11. sogar 50% auf viele, ausgewählteTop- Modelle. Wer sich jetzt noch anmeldet profitiert von diesen Angeboten.

Im Mittelpunkt steht neben den vielen Kollektions Highlights für Damen und Herren, vor allem der einzigartige Bronze Chronograph und der extravagante Rally Timer – zwei absolute Top Uhren die durch Optik, Design und deutsche Uhrmachermeister Qualitäten bestechen.

Das Unternehmen Elysee Uhren – seit 1991 in Düsseldorf beheimatet – stellt aus Tradition und Überzeugung ihre hochwertigen Uhren-Produkte konsequent in Deutschland her. Made in Germany ist somit mehr als ein Qualitäts-Versprechen an den Kunden. Es ist auch die Übernahme von Verantwortung für erfahrene Mitarbeiter und den traditionsreichen Beruf des Uhrmachermeisters.

Mit Elysee Uhren ist die Zeit ist nun also mehr als reif für Weihnachten – wir freuen uns auf Ihren Besuch www.elysee-watches.com

ELYSEE lässt klassische Uhrmachertechnik in feinstem Uhrendesign auferstehen. Dabei immer besser zu werden, ist für das gesamte ELYSEE-Team gelebte Firmenphilosophie:

„Im Zentrum unseres Schaffens steht die Summe von Design, Qualität und hoher Wertigkeit, verbunden mit den Wünschen von Uhren-Liebhabern.“

ELYSEE geht seinen Weg konsequent und überzeugt durch attraktives Design, das faszinierende technische Vorgaben elegant einbezieht und immer bei einem guten Preis-Leistungsverhältnis.

In unseren Stammhaus in Düsseldorf verbauen wir ausschließlich hochwertige Markenuhrwerke von ETA, ISA, VALJOUX, CITIZEN/MIYOTA, RONDA und SEIKO. Für unsere hochwertigen Zeitmesser nutzen wir schadstofffreie und EU-konforme Materialien und arbeiten dabei eng mit unseren Lieferanten zusammen. Angefangen bei der Planung und Gestaltung unserer Uhren über den Vertrieb und Service, erhalten unsere Kunden alles aus einer Hand.

Unsere Qualitätssicherung sorgt dabei nicht nur für Kundenzufriedenheit, sondern spiegelt auch unsere Werte und Leidenschaft für Uhren wider.

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Elysee Uhren GmbH
Marcel Wittwer
Heerdter Lohrweg 212
40549 Düsseldorf
Telefon: +49 211 522894-0
info@elysee-watches.com
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Sie sind auf der Suche nach Ideen für die Weihnachtsfeier Ihrer Firma? Wir stellen Ihnen eine der besten Locations für Ihre Weihnachtsfeier vor.

Das Jahr neigt sich dem Ende und die Weihnachtsfeier steht vor der Tür. Überraschen Sie Ihre Kollegen mit einer stimmungsvollen Weihnachtsfeier bei beautystyle Andrea Reindl.

Sie sind auf der Suche nach Ideen für die Weihnachtsfeier Ihrer Firma? Wir stellen Ihnen eine der besten Locations für Ihre Weihnachtsfeier vor.

Bei beautystyle haben Sie die Möglichkeit Ihre Firmenweihnachtsfeier inklusive Beauty- und Stylingparty in einem zu erleben.

Sie können aus folgendem Angebot wählen:

1. Die Weihnachtsfeier- Stylingparty

„Einmal von Profis geschminkt und frisiert“. Wir zeigen Ihrem Team die geheimen Tipps und Tricks für ein gelungenes und typgerechtes Make-up und Haarstyling – ob fürs Büro, für den Kundenkontakt, für Partys oder weitere Events!

Die Stylingparty wird mit einem Glas Prosecco und einem Vorher-/ Nachher Foto abgerundet.

Dauer: ca. 3 Std.

Teilnehmerzahl: ab 5 Personen bis 20 Personen

Preis pro Teilnehmer: 85,-EUR

2. Das Wellnessgruppenpaket

„Gemeinsam mit Ihrem Team den Büroalltag für ein paar Stunden einfach mal hinter sich lassen“. Das ist das Motto unseres Wellnessgruppenpakets. Lernen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen in lockerer, entspannter Wohlfühlatmosphäre einmal von einer anderen Seite kennen.

Zur Einstimmung erhält jedes Teammitglied einen Begrüßungscocktail/ Glühwein oder Punsch. Nachdem Sie sich alle eingefunden haben folgt ein gemeinsames Gesichtstreatment. Hier werden Sie Ihr Gesicht mit einem natürlichen, hocheffektiven Reinigungsprodukt von Make-up-Resten und abgelagerten Umwelteinflüssen befreien. Ein anschließendes Enzympeeling, eine Lifting Ampulle sowie eine wohltuende Gesichtsmaske sorgen für die optimale Pflege und ein samtweiches Hautgefühl.

Im zweiten Schritt widmen wir uns ganz Ihren Händen. Ein verwöhnendes Handpeeling mit anschließender Intensivpflege versorgt Ihre Haut mit essenziellen Nährstoffen. Im Anschluss übernehmen unsere Make-up Artisten und Haarstylisten Ihr Styling. Auf Basis der Farblehre nach Johannes Itten, werden wir ein auf jeden Typ individuell abgestimmtes Make-up und Haarstyling kreieren. Während des gesamten Workshops erhalten Sie Step by Step Informationen, um den Look von unseren Beautyexpertinnen auch daheim selbst nachschminken und stylen zu können. Für eine dauerhafte Erinnerung an dieses Gruppenerlebnis erhält jeder Teilnehmer Vorher-/Nachher Fotos sowie ein Give-away inklusive einem Gutschein für einen kostenlosen Beautycheck. Zur Stärkung dürfen Sie sich jederzeit an leckeren Snacks sowie Heiß- und Kaltgetränken bedienen.

Dauer: ca. 4-5 Std.

Teilnehmerzahl: ab 5 Personen bis 20 Personen

Preis: 125,-EUR pro Teilnehmer

3. Der Stilberatungs- Gruppenworkshop

Gerade im Berufsleben, vor wichtigen Geschäftsterminen, Meetings, Vorträgen et catera können wir unser Gegenüber durch einen dem Anlass entsprechenden Look positiv beeinflussen. Bei unserem Stilberatungs- Gruppenworkshop lernt jedes Teammitglied den eigenen Selbstauftritt zu optimieren. Dazu werden unsere Stylingberaterinnen eine Farbtypbestimmung auf Basis der Farblehre nach Johannes Itten durchführen.

Im nächsten Schritt erhält jedes Teammitglied wichtige Tipps und Tricks für ein typgerechtes Make-up, Haarstyling und ein entsprechendes Outfit.

Dauer: ca. 3 Std.

Teilnehmerzahl: ab 5 Personen bis 20 Personen

Preis pro Teilnehmer: 120,-EUR

Unser Qualitätsanspruch:

beautystyle Andrea Reindl verwendet ausschließlich Hightech Naturkosmetikprodukte aus rein pflanzlichen und veganen Inhaltsstoffen. Sie sind reich an Vitaminen, Spurenelementen und Mineralstoffen, welche die Tiefenschichten der Haut optimal versorgen und die Selbstheilungskräfte anregen. Alle unsere Produkte sind frei von Mineralöl, Parabenen, tierischen Stoffen und Silikonen.

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Das 1996 gegründete Unternehmen beautystyle Andrea Reindl ist das weltweit einzige Beautyunternehmen, das seinen Kundinnen ein erfolgreiches Gesamtkonzept aus: Modeboutique, Make-up, Kosmetik, Nägel, Visagistik, Friseur und exklusiven Wellnessangeboten bietet. Dadurch können Kundinnen ein Styling mit sofortiger Umsetzung erleben. Über 4000 zufriedene Kundinnen und Kunden sowie zahlreiche TV- und Presseauftritte zeichnen beautystyle Andrea Reindl aus.

Kontakt
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Andrea Reindl-Krüger
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Quelle: pr-gateway.de